Tes Kepribadian Banyak Digunakan HR dalam Proses Rekrutmen, Ketahui Fungsinya
Semakin banyak perusahaan yang menggunakan tes kepribadian sebagai bagian dari proses seleksi. Tes kepribadian membantu HR mengidentifikasi sifat, karakter, dan...
High Performance Employee, Aset Penting Perusahaan
Karyawan merupakan aset terpenting yang dimiliki perusahaan, maka peran HR dalam proses rekrutmen sangat besar. Sebagai HR, mencari Talent yang...
Cara Ampuh Proses Rekrutmen yang Efektif dan Efisien
Tingkat pengangguran yang tinggi semakin mempersulit upaya HRD untuk menemukan bakat yang tepat dalam waktu yang terbatas. Beberapa masalah krusial,...
Psikotes Online: Pengertian, Kelebihan, dan Jenis Tes
Bagi para pencari kerja, psikotes merupakan hal yang umum dalam proses rekrutmen dan seleksi karyawan. Fungsi psikotes adalah untuk mengukur...
7 Fungsi Human Resource Managament System untuk Perusahaan
Penggunaan Human Resource Management System dalam sebuah perusahaan, memang belum terdengar familiar di kalangan masyarakat. Sehingga, masih banyak orang yang...
Ini Alasan HRD Nge-Ghosting Kandidat
Pernah di ghosting HRD? Ditinggalkan begitu saja tanpa kejelasan setelah proses rekrutmen? Kenapa ya? Nggak sedikit dari kita yang memiliki...
Persiapkan Ini Sebelum Walk-In Interview
Apakah kamu pernah mengikuti proses rekrutmen yang berbentuk walk-in interview? Apakah kamu sudah tahu persiapan apa saja yang dibutuhkan? Menurut...